Uso improprio dei permessi sindacali: un tema delicato!
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- vincolo di fedeltà
- Gennaio 28, 2022
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Il sindacato ed i suoi rappresentanti sono una parte importante dell’azienda e di norma vengono scelti anche per le loro caratteristiche etiche a tutela dei colleghi. Ma cosa fare quando non è così? Quando capita che i permessi sindacali vengano utilizzati, per assentarsi dalle proprie mansioni di lavoro, con motivazioni diverse dalle attività sindacali
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Lo screenshot degli sms o della chat può valere come prova legale?
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- tradimento
- Agosto 20, 2021
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Sempre più spesso, durante una causa civile o penale, si presentano elementi di prova costituiti da screenshot o foto di sms, chat di messaggistica istantanea o mail. Questo ha posto una domanda: gli screenshot hanno valore di prova? Possono essere configurabili come prova documentale? La risposta varia se si analizza il problema in
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Il Rapporto Investigativo
Come abbiamo scritto altre volte, il prodotto finale di un’investigazione privata è il rapporto informativo o report investigativo che dir si voglia, un documento scritto che riporta tutto quello che è stato osservato e documentato durante il servizio seguendo. Il rapporto deve essere scritto seguendo il principio della pertinenza, ovvero riportando solamente gli avvenimenti e
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Che cos’è il repertamento informatico e a cosa serve?
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- servizi
- Marzo 12, 2021
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Con il termine repertamento informatico si intendono quelle procedure di raccolta e conservazione delle prove di un crimine o di un illecito, compiuti anche attraverso l’utilizzo di strumenti informatici (come computer, smartphone, memorie, account, cloud, server etc.), tenendo in considerazione 2 principi: integrità probatoria e continuità probatoria. Con integrità probatoria si intende il fatto
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Le aziende hanno bisogno di informazioni per decidere correttamente
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- web research
- Gennaio 12, 2021
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L’informazione è potere! Queste parole, per ogni imprenditore o azienda, devono essere un mantra da tenere ben saldo in mente. Al giorno d’oggi le informazioni di certo non mancano, (basta guardare su Google….) ma non è sempre facile distinguere quelle vere dalle “fake news” notizie false, create apposta da persone scorrette per approfittare della
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Il supporto investigativo nelle cause di separazioni
Il Covid-19 ha creato problemi in tutti i settori della vita umana e lavorativa: tra i più odiosi problemi che ha generato, sicuramente rientra l’aver acuito i problemi già esistenti mettendo in crisi molti matrimoni (e molte famiglie) portando alla luce situazioni incompatibili con le relazioni di coppia. Tradimenti, segreti inconfessabili e comportamenti infedeli
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Come difendersi dal fuoco “amico”? Quando la minaccia viene da dentro l’azienda.
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- video sorveglianza
- Aprile 20, 2020
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L’imprenditore di successo tiene alla sicurezza della propria azienda e di preoccupa di proteggerla dalle minacce di una società sempre più competitiva e piena di rischi che possono minacciare quanto costruito in anni di lavoro. Per questo aziende grandi e piccole si dotano di allarmi antintrusione, di muri perimetrali, sbarre alle finestre, di robuste porte
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Il ruolo dell’investigatore privato nella scoperta del lavoro nero o abusivo
L’investigatore, nel suo ruolo di ricercatore di informazioni per conto dei privati cittadini è un indicatore di democrazia del paese in cui opera. Tanto più uno stato è democratico e liberale tanto più l’investigatore potrà raccogliere informazione a tutela dei diritti dei suoi clienti privati. Scrivo questo articolo per far capire il profondo valore sociale
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L’Investigatore Privato al servizio delle Aziende
- By: Veritas Agenzia Investigativa
- servizi
- Maggio 7, 2019
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Da tempo, a causa anche della crisi economica, le aziende affrontano l’ infedeltà dei propri dipendenti servendosi delle agenzie investigative. Infatti tipo di problemi non causano solo danni economici, ma anche in termini di produzione, qualità dell’ambiente lavorativo e reputation. Finte malattie, assenteismo, uso improprio dei permessi legge 104, concorrenza sleale o furti sono alcuni
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